#hakkaniyet indirimi

Fazla çalışma olgusu yazılı belge ile değil tanık beyanları ile kanıtlanması- karineye dayalı indirim oranının %60 olarak belirlenmesi Yargıtay’ın istikrar kazanmış uygulaması ile bağdaşmadığı gibi davacının hakkına ulaşmasına engel teşkil edecek nitelikte olduğundan isabetsizdir.

#Fazla Çalışma Ücreti Karineye dayalı indirim oranı, #Fazla Çalışma Ücreti Karineye dayalı indirim oranının belirlenmesi, #Fazla Çalışma Yargıtay Kararları, #Fazla Çalışmanın Tanıkla İspatı, #Fazla Çalışmanın İspatı, #fazla çalışma, #hakkaniyet indirimi

Fazla çalışmanın yazılı belge ile değil tanık beyanları ile kanıtlanması- Karineye dayalı indirim oranının %60 olarak belirlenmesi. Devamını Oku »

YARGITAY KARARLARI

Fazla çalışma alacağında hakkaniyet indirim oranının ½ olarak belirlenmesi fazla olup Yargıtayın istikrar kazanmış uygulaması ile bağdaşmamaktadır.

Yazan Editör / 30 Aralık 2020

Fazla çalışma ile ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışma olgusu yazılı belge ile değil tanık beyanları ile kanıtlandığından indirim yapılmasında hata olmamakla birlikte, karineye dayalı indirim oranının ½ olarak belirlenmesi Yargıtayın istikrar kazanmış uygulaması ile bağdaşmadığı gibi davacının hakkına ulaşmasına engel teşkil edecek nitelikte olduğundan isabetsizdir.
Fazla çalışma ile ulusal bayram ve genel tatil alacaklarından yapılacak indirimin “hakkaniyet indirimi” ya da “takdiri indirim “olarak nitelendirilmesi doğru olmayacaktır. İndirim, işçinin yılın belli dönemlerinde çalışmadığı karinesine dayalı olduğundan “karineye dayalı makul bir indirim” ifadesinin kullanılmasının daha doğru olacağı sonucuna varılmıştır.

#bayram ve genel tatil ücreti, #fazla çalışma, #fazla çalışma ücreti, #hakkaniyet indirimi, #karineye dayalı makul bir indirim, #kötü niyetli ıslah, #Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, #ıslah, hukuk, yargıtay kararı, İŞ HUKUKU

Fazla çalışma alacağında hakkaniyet indirim oranının ½ olarak belirlenmesi fazla olup Yargıtayın istikrar kazanmış uygulaması ile bağdaşmamaktadır. Devamını Oku »

Kira Bedelinin Tespiti Davası – Eski Kiracı – Hakkaniyet İndirimi

Sanal Hukuk

Prim alacağından hakkaniyet indirimi yapılabilir mi?

Sanal Hukuk

Hastanın salt ameliyata rıza göstermesi yeterli olmayıp hastaya komplikasyonların da izah edilmesi gerekmektedir.

Sanal Hukuk

Fazla çalışmanın yazılı belge ile değil tanık beyanları ile kanıtlanması- Karineye dayalı indirim oranının %60 olarak belirlenmesi.

Sanal Hukuk

Fazla çalışma alacağında hakkaniyet indirim oranının ½ olarak belirlenmesi fazla olup Yargıtayın istikrar kazanmış uygulaması ile bağdaşmamaktadır.

Sanal Hukuk